Seit über 30 Jahren ist unser Unternehmen RAPIRO in der Gebäudetechnik am Standort in Bad Salzdetfurth tätig. Mit über 270 Mitarbeiter*innen steht RAPIRO bundesweit als kompetenter Ansprechpartner für die Errichtung sowie der Service- / Dienstleistung von technischer Gebäudeausrüstung zur Verfügung.
Unter Gebäudetechnik aus einer Hand verstehen wir die Bereiche der Sanitär-, Heizungs-, Klima- und Lüftungstechnik sowie der Elektro- und Automatisierungstechnik. Unseren Kunden*innen bieten wir von der Erstberatung bis zur Übergabe des fertigen Objektes einen umfassenden Service.
Für die Leitung unseres bundesweit tätigen Teams im Bereich Haustechnikservice suchen wir dich zu sofort an unserem Firmensitz.
Wir bieten dir einen unbefristeten Arbeitsvertag in Vollzeit, gerne zu sofort oder auch zu einem späteren Zeitpunkt.
- Fachliche, organisatorische, administrative, personelle und kaufmännische Leitung
- Disziplinarische und fachliche Führung der Mitarbeiter*innen
- Technischer Support für Mitarbeiter*innen und Auftraggeber*innen
- Einkauf, Kalkulation und Angebotserstellung und -nachverfolgung
- Allgemeines, umfassendes Controlling
- Neukundenakquise, Betreuung von Neu- und Bestandskunden
- Projektausarbeitung und –optimierung von Neu- und Bestandobjekten
- Ausführungsplanung, Annahme und administrative Abwicklung von Kundenaufträgen
- Prozessanalyse und –optimierung einschließlich Erstellung entsprechender Auswertungen
- Auslastungsplanungen einschließlich Personal- und Mitarbeiterdisposition
Qualitäts- und Reklamationsmanagement - Unterstützung des Backoffice im administrativen Bereich
- Idealerweise eine abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Elektrotechnik mit Weiterbildung zum Meister, Techniker, ein Studium im kaufmännischen oder betriebswirtschaftlichem Bereich mit Kenntnissen, gerne aus dem Bereich der Elektrotechnik oder eine vergleichbare Aus- oder Weiterbildung / Studium.
- Betriebswirtschaftliche Kompetenz sowie gute EDV-Kenntnisse
- Mehrjährige Führungserfahrung (Führung von bis zu 50 Mitarbeiter*innen)
- Verantwortung für die Einhaltung der gesetzlichen Vorschriften und internen Vorgaben
- Unternehmerisches Denken, Durchsetzungsvermögen, Kommunikationsstärke sowie eine hohe Organisations- und Teamfähigkeit
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Führerschein Klasse B sowie Reisebereitschaft (ohne Übernachtung)
- Ein langfristiger, zukunfts- und krisensicherer Arbeitsplatz in einem mittelständischen Handwerk mit einem großen, bundesweiten Netzwerk
- Finanzielle Sicherheit auch in schwierigen Zeiten
- Ein anspruchsvolles und abwechslungsreiches Aufgabengebiet
- Kurze Dienstwege und eine einfache Kommunikation
- Teamgeist, Zusammenhalt und Hilfsbereitschaft im Team
- Mitarbeitergebundene IT-Technik und moderne IT-Infrastruktur
- Interne und externe Schulungen und Weiterbildungen
- Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- Mitarbeiter-Empfehlungsprogramm
- Teamevents und Firmenfeiern
- Vierteljährliche Leistungsprämien
- 30 Tage Urlaub / Jahr
- Betriebliche Altersvorsorge
- Bike Leasing
- weitere arbeitgeberfinanzierte Sozialleistungen: Unfallversicherung, Zahn - und
Krankenzusatzversicherung, Betriebsrente
Für weitere Rückfragen kannst du dich gerne mit unserer Personalabteilung unter
Tel. 05064-9514-132 oder per Email in Verbindung setzen.
